Aktuelles

Die CAS-Programme werden entweder im lokalen Präsenzmodus oder live-online (digital) ausgeliefert. Unser realistisches Ziel ist, dass alle Weiterbildungen verlässlich zu den angekündigten Terminen stattfinden. Inhaltliche Verschiebungen innerhalb der Programme sind aus didaktischen Gründen möglich. Methodische Varianten für digitale Kommunikationsmedien sind Teil des Curriculums.

Informationsabende

… zum MAS Coaching Programm FHNW mit Zsofia Bruni an folgenden Terminen, jeweils von 18:00 bis 19:00 Uhr per Videokonferenz:

  • Mittwoch, 15.1.2025

… zum CAS Coaching in der Arbeitsintegration FHNW mit Dr. Robert Wegener an folgenden Terminen, jeweils von 17:00 bis 18:00 Uhr per Videokonferenz:

  • Di, 17. Dezember 2024
  • Mi, 22. Januar 2025

Weiterbildungen mit freien Plätzen

CAS Coaching Praktiker*in Herbst 2024-25

Start: 4. Sept 2024 oder 24. Februar 2025, max. 21 Teilnehmer.
Hier erwerben Sie grundlegende Kompetenzen für Coaching und Beratung, lösungs- und ressourcenorientiert, systemisch, pragmatisch umsetzbar.

CAS Coaching in Organisationen Herbst 2024-25

Start: 25. September 2024 oder 14. Mai 2025, max. 15 Teilnehmer. 
Auch eine Möglichkeit für Quereinsteiger/innen mit einer grundständigen (systemischen) Vorausbildung für Coaching und Beratung.

CAS Coaching Advanced 2024-25

6. Mai 2024 bis 7. Februar 2025 ist der Aufbaukurs im MAS Coaching FHNW. Max. 12 Teilnehmer.
Berufliche Profilbildung für Coaching und/oder Supervision ist der rote Faden. Ein Quereinstieg ist für Coaches und Supervisor/innen mit einer entsprechenden Vorbildung (mindestens DAS Niveau) möglich.

CAS Coaching in der Arbeitsintegration

20. Oktober 2025 bis 29. Mai 2025, max. 21 Teilnehmer.
Hier erwerben Sie grundlegende Kompetenzen für Coaching und Beratung im Feld der Arbeitsintegration. Auf individuellen Antrag kann das CAS-Programm für den MAS Coaching anerkannt und die Weiterbildung mit dem CAS Coaching in Organisationen fortgesetzt werden.

Coaching in der Arbeitsintegration – Ein Praxisfeld mit grossem Potenzial (Artikel)

Es braucht einen Diskurs zur Professionalisierung im Job Coaching (Link)


Für unseren Newsletter Memo Coaching Studies FHNW senden Sie bitte Christian Roth eine Mail. Er erscheint 2 -3 Mal jährlich.

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